
Corea del Sur Añade 139,000 Empleos en Octubre, Manteniendo Tendencia Positiva
En octubre, Corea del Sur registró un aumento de 139,000 empleos, marcando el cuarto mes de crecimiento por encima de 100,000.
En octubre, Corea del Sur registró un aumento de 139,000 empleos, marcando el cuarto mes de crecimiento por encima de 100,000.
El mercado laboral de Corea del Sur mostró señales prometedoras en octubre de 2026, con el país añadiendo 139,000 empleos en comparación con el mismo mes del año anterior. Este es el cuarto mes consecutivo en que el crecimiento del empleo supera la marca de 100,000, reflejando una recuperación robusta en el sector laboral.
Según datos del Ministerio de Datos y Estadísticas, el número total de personas empleadas alcanzó los 29.17 millones en octubre, un aumento con respecto a los 29.04 millones del año anterior. La tasa de desempleo también vio una disminución, estableciéndose en un 2%, una reducción de 0.2 puntos porcentuales con respecto al año anterior.
A pesar de la tendencia general positiva, algunos sectores enfrentaron desafíos. El empleo en la manufactura disminuyó en 7,000, principalmente debido a pérdidas en las industrias textil y automotriz. El sector de la construcción también reportó una pérdida de 42,000 empleos, mientras que el sector de alojamiento y restaurantes experimentó una caída significativa de 137,000 empleos, la mayor desde febrero de 2021.
Por otro lado, los sectores de salud y asistencia social añadieron 249,000 empleos, indicando un cambio hacia oportunidades de empleo más estables en estas áreas. El gobierno enfatizó la importancia de la creación de empleos como un componente vital de la economía, particularmente para grupos vulnerables.
El Vice Ministro de Finanzas, Kwon Dae-young, afirmó: "Los empleos son el camino más importante y la línea de vida a través de la cual los beneficios del crecimiento económico impulsado por las exportaciones llegan a la economía doméstica y a la vida de las personas." Aseguró que el gobierno priorizaría la mejora de las condiciones laborales y el desarrollo de proyectos de creación de empleo en el futuro.
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